Concilier vie de famille et professorat

L'Université de la Sarre détient le label "familiengerechte Hochschule", un label décerné aux établissements d'enseignement supérieur proposant des conditions de formation et de travail tenant compte des contraintes familiales. Nous mettons tout en œuvre pour que votre activité professionnelle soit compatible avec votre vie de famille. Notre objectif: vous offrir des conditions de travail vous permettant de trouver le bon équilibre entre professorat et responsabilités familiales.

Le Service à l'égalité des chances et son Bureau des familles se tiennent à votre disposition pour toute question relative à la famille, comme la garde d'enfants, les soins aux proches, le congé de maternité, le congé parental, etc.

En cas de grossesse, pensez à informer votre personne de contact au sein de la Direction des ressources humaines par simple message. Celle-ci vous fera parvenir toutes les informations dont vous aurez besoin et s'occupera des démarches administratives qui s'imposent. Notre déléguée à l'égalité des genres se tient en outre à votre disposition pour tout ce qui a trait à la grossesse, que ce soit vous qui soyez enceinte ou l'une des membres de votre équipe. Elle vous conseillera notamment sur les modalités de remplacement et le programme de continuité durant le congé de maternité. L'Université de la Sarre accorde une grande importance à ce que vous puissiez concilier vie privée et vie professionnelle après la naissance de votre enfant. Vous trouverez par exemple sur le campus de Sarrebruck une crèche et un jardin d'enfants vous permettant d'assurer la garde de vos enfants à proximité de votre lieu de travail.

Couples à double carrière: si vous avez des questions à ce sujet, nous vous conseillons de les aborder au moment des négociations qui ont lieu dans le cadre de votre nomination. Pour tout complément d'information par après, n'hésitez pas à contacter la déléguée à l'égalité entre les femmes et les hommes.